Oficina – Simulado de Processo Seletivo para Estagiários, Trainees e Profissionais
Justificativa:
Nos dias de hoje os processos seletivos utilizados para estudantes e recém-formados, tem sido de alto nível de exigência, pois a proposta é que sejam efetivados no final do Programa. Sabiamente, as empresas, tem investido em Programa de Estágio e Trainee, para aculturar e desenvolver conforme suas expectativas para quer tragam resultados positivos para a empresa. Durante o Programa de Estágio/Trainee, estes serão observados pelos Gestores e RH, com o intuito de checar se possuem perfil para continuar. Por este motivo o crivo tem sido elevado, contudo nem todos os candidatos, tem ideia do que é processo seletivo e muito menos tem condições de preparar-se sozinho. Caso tenha interesse em ter sucesso ao participar dos processos para Programa de Estágio/Trainee, recomendamos este programa.
Objetivo: Sensibilizar os participantes para o processo seletivo de estágio;
Vivenciar as diversas técnicas e metodologias aplicadas; Compreender as expectativas dos empregadores; Refletir sobre “meus” comportamentos versus o que é esperado; Aprimorar a auto-percepção com relação aos comportamentos; Identificar forças e oportunidades de desenvolvimento.
Programa:
a) Cenário atual do mercado e expectativas das empresas b) Apresentação pessoal – Vivência e reflexão c) Dinâmica de Grupo – Vivência e reflexão d) Painel – Vivência e reflexão e) Entrevista de Seleção – Vivência e reflexão f) Auto-avaliação
Vale a pena ressaltar que o Programa desenvolvido é de alto nível de exigência, portanto está adequado para estagiários e recém formados que irão concorrer em empresas de ponta.
Carga Horária: 12h
Incluso:Coffee e Certificado (Carga Horária 12 horas)
Inscrições Abertas: http://www.viverh.com.br/workshop/19
E-mail: viverh@viverh.com.br
